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马克是一家林业公司的高管，已经到退休年龄，公司同意他将工作时间减至原来的60%，让他可以处理自己的健康问题，同时继续帮助公司，特别是指导两组管理者，以及参与制定继任计划。还有一个选择，就是与原雇主按合同制继续合作，这会使双方受益：员工能得到报酬和继续工作的机会，公司则留住了专业技能。彼得是银行高管，50多岁退休，而半年后公司又给了他一份短期合同，请他做擅长的小企业贷款业务。亚当则走了另一条路：50岁出头时申请离开两年去做市议员，之后回公司工作一段时间，56岁正式退休，然后开始领导一个大型社区组织。

知乎创始人周源说，每个领域的成长都需要时间，有些事没必要从战略和逻辑上进行规划，“世界上没有那么多好摘的果子”，把时间拉长自然会有各种结果。新消费人群崛起推动这些社区赚到大钱的，是背后的用户。“工具类产品很容易通过DAU等数据来判断价值，但社区不行，你要么扩散能力很强，要么有造血能力。”张予彤告诉《中国企业家》。近年来流量越来越贵，互联网公司购买新用户的成本居高不下，没有流量红利，会增加社区成功的难度。

责任编辑：孙剑嵩银行理财与货基该选谁中国证券报□本报记者高改芳银行理财与货币基金越来越像了，你要不要换换口味？据金牛理财网的定义，现金管理类理财产品就是能够作为现金管理工具的理财产品。现金管理类理财产品的资金主要投资于银行间和交易所各类货币市场工具，具有流动性好、风险低、收益稳的特点。

部分特大城市也在降低积分落户的门槛。如今年3月1日起，南京将实施新《积分落户实施办法》，上调了社保和居住分值，并放宽社保缴纳门槛，由原来的“2年内连续缴纳社保”变为“累计缴纳社保不少于24个月”。对于《任务》提出的“超大特大城市要调整完善积分落户政策，大幅增加落户规模、精简积分项目，确保社保缴纳年限和居住年限分数占主要比例”，业内学者认为我国城市的入户门槛有望进一步降低。

事实上，MAH制度在国外早已开始实行。史录文表示，这一制度的全面推开，将激励高校、科研院所、企业，包括社会力量，投入到药品创新中。另外，需配合其他激励机制和创新引领，才能更好地为大健康助力。责任编辑：桂强王一鸣表示近年来中国科技创新取得了重大进展，科技实力和创新能力都有了进一步增强，根据世界知识产权组织数据显示，中国的全球创新指数排名已经跃升至第17位，是跻身全球20强唯一的中等收入经济体，可以说已经成为具有重要影响力的科技大国。但是，和中国高质量发展的战略目标和建设世界科技强国的要求相比，我们科技创新还存在薄弱环节和深层次的问题需要进一步研究解决。

甘剑平在接受《中国企业家》采访时表示，“我们当时觉得能到1000万已经是非常大规模的公司，没想到他们现在能做到上亿活跃用户。”截至2018年6月底，知乎的注册用户已经达到1.8亿，相比2017年同期增加了一倍多。平衡与博弈人多意味着社区整体素质的下降，庸俗与无聊是一个内容社区的慢性毒药。大量新用户涌入，会提高社区知名度，同时降低社区内容质量。优秀的社区运营者需要避免与核心用户发生冲突，营造良好氛围。